La star de « The Color Purple » Taraji P. Henson envisage de cesser d’agir en raison de la disparité salariale

  Taraji P. Henson à New York

Dans l'émission de radio Sirius XM de Gayle King, La couleur violette La star Taraji P. Henson a révélé qu'elle avait envisagé d'arrêter d'agir en raison de disparités salariales. Bien qu’elle soit une actrice nominée aux Oscars, elle a du mal à être sous-payée et sous-évaluée à Hollywood.

Henson est actif dans l'industrie depuis plus de trois décennies et est surtout connu pour avoir joué dans L'Etrange histoire de Benjamin Button , Personnages cachés , et Empire . Elle a également reçu de nombreuses distinctions prestigieuses, dont une victoire aux Golden Globes et quatre Nominations aux Emmy Awards aux heures de grande écoute . Plus récemment, elle a joué dans l'adaptation de 2023 de La couleur violette en tant que chanteur de blues Shug Avery. Compte tenu de son vaste CV, on pourrait supposer qu'elle serait l'une des actrices les mieux payées d'Hollywood. Cependant, elle a confirmé que ce n’était pas le cas.

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Taraji P. Henson parle honnêtement des disparités salariales à Hollywood

  Taraji P. Henson dans le rôle de Shug Avery dans The Color Purple
(Warner Bros.)

Comme rapporté par Le journaliste hollywoodien , Henson a confié en larmes qu'il était sous-payé lors d'une apparition dans l'émission de Gayle King. Henson a été interrogée sur les récentes rumeurs selon lesquelles elle envisageait d'arrêter de jouer. Elle a confirmé qu’ils étaient vrais, devenant émue en expliquant qu’elle en avait assez de « être payée une fraction du prix » pour le travail acharné qu’elle consacre continuellement.

De plus, elle est obligée de se battre « bec et ongles » sur chaque projet juste pour recevoir exactement les mêmes offres lowball. Henson a déclaré : « Je dois travailler parce que les mathématiques ne sont pas des mathématiques. Et j'ai des factures. Écoutez, je fais ça depuis deux décennies et parfois j’en ai assez de me battre parce que je sais que ce que je fais est plus grand que moi. Même si elle a failli quitter l'industrie à deux reprises, elle reconnaît également l'importance de son combat et la façon dont il pourrait changer les choses pour la prochaine génération d'acteurs noirs. Elle a également souligné que plus les acteurs travaillent, plus leur équipe s'agrandit et plus les factures pour continuer à les payer augmentent.

Henson a conclu en déclarant qu'elle était « tout simplement fatiguée » de se battre, surtout lorsque chaque réussite ne parvient pas à améliorer sa position de négociation. Dernièrement, elle s’inquiète du fait que l’absence de changement signifie qu’elle ne fait pas de différence pour la prochaine génération. Si elle ne peut pas améliorer les choses pour ceux qui sont derrière elle, elle ne voit pas l’intérêt de continuer à jouer.

Son épuisement est compréhensible, d'autant plus que ses luttes contre les disparités salariales remontent au moins à 2008. Elle a révélé son salaire pour L'Etrange histoire de Benjamin Button (qui lui a valu un Oscar) coûtait 150 000 $, soit moins de 2 % des 10 millions de dollars que Brad Pitt a payés pour le film.

Malgré l’énorme salaire de Pitt, Henson avait demandé un montant beaucoup plus raisonnable de 500 000 $, mais celui-ci lui avait été refusé. Ce n’est qu’un exemple parmi tant d’autres d’écarts salariaux entre hommes et femmes à Hollywood. Oprah Winfrey a récemment révélé qu'elle n'était payée que 35 000 $ pour son rôle nominé aux Oscars en premier La couleur violette adaptation en 1985. Pendant ce temps, les actrices de Bryce Dallas Howard à Natalie Portman ont expliqué à quel point l'écart salarial entre les sexes est bien plus important à Hollywood que dans d'autres industries. Bien qu’être une femme à Hollywood soit déjà assez difficile, les luttes des femmes noires sont doubles : elles sont obligées de lutter contre les écarts de rémunération entre les races et entre les sexes.

Il est également important de se rappeler qu’être acteur à Hollywood ne signifie pas qu’on est riche. Alors que les plus grandes stars d'Hollywood (généralement des hommes blancs) peuvent s'attendre à gagner des dizaines de millions par film, l'actrice Robin Thede a souligné que les actrices noires gagnent généralement entre 250 000 et 500 000 dollars pour chaque projet. Après impôts, paiements aux managers et aux membres de l’équipe, et garde d’enfants, il n’est pas rare de se retrouver avec seulement 50 000 à 100 000 $ en fin de compte, ce qui est à peine suffisant compte tenu du coût de la vie élevé en Californie.

En 1985, les 35 000 $ de Winfrey vaudraient aujourd’hui près de 100 000 $. Si l’on tient compte de l’inflation, cela montre que les salaires des actrices noires ont à peine augmenté malgré 38 années écoulées. Il n’est pas étonnant que Henson se fatigue alors que son salaire stagne malgré son talent qui rapporte aux studios et aux dirigeants plus d’argent qu’ils ne pourront jamais en dépenser. Lorsque vous êtes une actrice nominée aux Oscars avec des décennies d'expérience, vous ne devriez pas être payée si peu que vous devez faire deux films par an juste pour faire face à vos factures.

perdu comme des larmes sous la pluie

(Image en vedette : Raymond Hall/Getty)