Lyndsey Scott est une actrice et une ancienne mannequin de Victoria's Secret et Calvin Klein, ainsi qu'une programmeuse à succès. Au cours du week-end, le compte Instagram Coding Engineer a crié à Scott avec la légende Le codage est pour tout le monde ! Le but était de souligner à quel point il existe encore une fausse idée de ce à quoi ressemble un codeur, et cette image n'inclut généralement pas les femmes - et certainement pas les femmes glamour ou féminines qui s'intéressent à des domaines comme la mode. L'omniprésence de ces stéréotypes et les dommages qu'ils peuvent causer aux femmes ou à d'autres personnes qui ne correspondent pas au moule STEM attendu étaient immédiatement apparents dans les commentaires de la publication elle-même.
Voir ce post sur InstagramUne publication partagée par Ingénieur de codage (@coding.engineer) le 6 septembre 2018 à 21h47 PDT
Bon nombre des premiers commentaires à apparaître étaient des trolls misogynes faisant des blagues sur le fait qu'elle ne doit savoir que programmer Hello World, un programme très simple et ultra-débutant. À l'heure actuelle, les commentaires ont été inondés de messages de soutien et de gratitude, mais cela rappelle que la misogynie dans les STEM est toujours une force effrénée et destructrice.
J'attends avec impatience le jour où les femmes de la technologie n'auront pas à se surpasser pour faire leurs preuves. 🙏 pic.twitter.com/MFe3RcKWKx
marin lune neptune et uranus– Lyndsey Scott (@Lyndsey360) 8 septembre 2018
Dans ce tweet de Scott, vous pouvez voir son commentaire sur la publication Instagram, qui, en plus de lister ses réalisations (qui vont bien au-delà de Hello World, évidemment), réfléchit, En regardant ces commentaires, je me demande pourquoi 41% des femmes en technique carrières abandonnent à cause d'un environnement de travail hostile.
Le message contenu dans ces commentaires originaux est que peu importe à quel point une femme est talentueuse, à quel point elle est accomplie, de nombreux hommes l'approcheront en supposant qu'elle n'est ni l'un ni l'autre. Même lorsque des preuves sont fournies et que les réalisations sont répertoriées, beaucoup supposeront qu'elle exagère d'une manière ou d'une autre. Les hommes, en général, ne sont pas approchés avec cette hypothèse.
Les femmes qui travaillent dans les STEM et connaissent de première main la toxicité de l'industrie ont répondu au tweet de Scott.
boules spatiales air dans une canette
Hier, j'ai dû dire à un collègue qu'il pouvait arrêter de traduire le développement Web pour moi parce que je code depuis des années.
🤷🏾♀️ https://t.co/fStyRMeyGr
– Jenifer Daniels 🧘🏾♀️ (@jentrification) 8 septembre 2018
Je suis dans ce monde et c'est un combat tous les jours ! J'ai 74 employés et seulement 2 d'entre eux sont des femmes 🤦🏽♀️ https://t.co/yLtLHWHzW2
– Abeille (@Honeybcruz) 8 septembre 2018
Ceci, tout cela. Tellement fatigué des hommes supposant que je travaille sur les couleurs. Non, je suis ingénieur logiciel. Bien pour vous!!
– Kelly Murray (@kellyemm) 9 septembre 2018
pourquoi ne fait-il pas encore froid
C'est tellement réel. J'aime vraiment ce que je fais. Je ne connais pas autant de femmes ingénieurs réseau, mais je suis tellement fatiguée de défendre, d'expliquer et de devoir faire mes preuves auprès de tous mes collègues et clients masculins tout en essayant d'esquiver les remarques sexistes. https://t.co/OmHgXs9lcb
— .:::Eden:::. (@FelishaEden) 9 septembre 2018
Le sexisme est un énorme problème dans l'étude de l'informatique. Être la seule/l'une des seules filles à apprendre à programmer dans une salle remplie d'hommes est non seulement menaçant, mais aussi inconfortable. Parler d'expérience
– Allié (@Ally_Jaynex) 9 septembre 2018
J'ai dit aux hommes de mon laboratoire qu'ils détruisaient leur échantillon d'anticorps en utilisant du bêta-mercaptoéthanol 70 mM pour arrêter le clignotement du point quantique. Ils m'ont ignoré. 6 mois plus tard : « c'était le bêta-mercaptoéthanol qui détruisait l'échantillon. » Ok alors. :/ https://t.co/JjjCHSaoqc
– Cosmétiques atomiques (@drbadjen) 10 septembre 2018
J'ai eu 50 ans cette année et ça me fait pleurer que c'est toujours la norme. J'ai un diplôme CompSci, et au cours de ma carrière, il s'agissait toujours de commentaires sur ma garde-robe, la recherche de café, etc. Vous devez continuer à SLAYIN' !
– KarenL (@Aleveria) 10 septembre 2018
Lisez les commentaires et comprenez pourquoi les femmes abandonnent le domaine. Il ne s'agit pas seulement de créer des programmes pour que les femmes apprennent à coder, il s'agit de créer un environnement sans harcèlement. https://t.co/Ii9aAJw6Pi
– Janelle Hinds (@MobileAppQueen) 10 septembre 2018
cabane de joss whedon dans les bois
Le fardeau de mettre fin à la misogynie dans les STEM ne devrait pas incomber aux femmes, mais aux hommes qui sapent, condescendent et harcèlent leurs collègues ou collègues potentiels. Mais les médias sociaux permettent aux femmes de créer une visibilité qui peut faire défaut dans leurs bureaux ou laboratoires individuels. Quand tant de femmes joignent leurs voix, il est difficile de nier ce codage est pour n'importe qui, et en supposant le contraire, une personne ne fait que ressembler à un âne sexiste.
(H/T Pajiba , image : TIMOTHY A. CLARY/AFP/Getty Images, Stuart C. Wilson/Getty Images pour TheirWorld)
